Sachbearbeiter Luftfracht Im- und Export (m/w/d)

Seit über 200 Jahren stellen wir uns mit Be­geisterung neuen Heraus­forderungen, um sie mit größtem Engagement und in höchster Zuver­lässig­keit auszu­führen. Wir sind eines der traditions­reichsten Logistik- und Dienst­leistungs­unter­nehmen in Deutschland. An vier deutschen Standorten managen wir mit Herzblut komplexe Wertschöpfungsprozesse.

Bereit für den nächsten Schritt? Dann komm an Bord und gestalte mit uns die Zukunft der Logistik!

DU fühlst dich nicht mehr ganz wohl, oft allein und unverstanden?
Schluss damit – DU hast Besseres verdient!
Bei uns brauchst DU niemals nur stumm umsetzen, sondern meldest DICH zu Wort! DU wirst gehört – Versprochen!

Sei unser/e Ideengeber*in, Innovator*in und vor allen Dingen Macher*in – mit dem Ziel des gemeinsamen Erfolges und dem Ausbau unserer  „Wir-Kultur“!

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Frankfurt

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Tasks

Was Dich erwartet:

  • Du hast die Verantwortung für die operativen Aktivitäten im Bereich Luftfracht Im- und Export
  • Du interagierst mit Carriern und Lieferanten.
  • Du führst Zollabfertigungen (ATLAS) nach den gewünschten Verfahren durch.
  • Du übernimmst mit Weitblick die operativen, kundenspezifischen Aktivitäten im Bereich Luftfracht
  • Du koordinierst das Tagesgeschäft.
  • Du korrespondierst mit Kunden und Auslandspartnern, auch in englischer Sprache.
  • Du wirkst aktiv bei der Weiterentwicklung der nach DIN ISO 9001 zertifizierten Prozesse mit.

Qualifications

Was du mitbringen solltest:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann-frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen.
  • Du bringst erste Erfahrungen in der Abwicklung internationaler Luftfracht und Transportplanung/-logistik mit.
  • Du verfügst über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Du hast gute MS-Office Anwenderkenntnisse, sowie Atlas.
  • Kenntnisse in Cargo Soft und TMS (wünschenswert, aber nicht Bedingung)
  • Du hast idealerweise eine gültige Zuverlässigkeitsprüfung nach §7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSIG)
  • Du bist flexibel, teamorientiert und legst Wert auf Loyalität.

Benefits

Warum Heinrich Dehn? Weil wir mehr sind als nur ein Arbeitgeber:

  • sicherer Arbeitsplatz in einem familiär geprägten, innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • attraktive, leistungs- und erfolgsorientierte, übertarifliche Vergütung.
  • leistungsstarke Unfallversicherung, Betriebsrente mit 20% Zuschuss, Gesundheitsmanagement mit Betriebsarztservice
  • Möglichkeit an zwei Tagen der Woche mobil zu arbeiten
  • herzliche Unternehmenskultur, flache Hierarchien, Teambuilding


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